认知层次太低，再辛苦也是徒劳

看过一句话很扎心的话：“认知水平不够，再努力也没有用；认知层次太低，再辛苦也是徒劳。”认知决定了一个人的思维深度，事业高度和幸福指数。终其一生，我们都在为自己的认知买单。

思维方式就像一个人的指南针，方向对了，才能确保努力不跑偏。在这个快节奏的时代，大家每天都忙忙碌碌地做事，一天下来，却又不知道都忙些什么，日复一日，逐渐进入“瞎忙”的怪圈。

所谓瞎忙活，就是分不清事情主次，找不到事情目标。

刚做SA时，我的桌子上面堆满了工单，常常接待着客户，车间的技师又过来找你沟通维修项目，座机和手机还在不停的响，另一位客户过来催促尽快交车，事情似乎永远都干不完，每天快把我逼疯了。

后来通过向高人和书本改变工作方式，提高认知，把工单全部清理干净，只留下最重要的马上要办的工单。在下班前把第二天的工作列出一张计划清单，把工作前置，优先接待预约客户，抽空主动去车间查看车辆进度，借助提高效率的app，如此一来，我的工作效率也高了很多。

之后的工作中，只要有新的任务，我就能准确高效地把任务完成得出色。没了堆积如山的工作，减少了工作强度，提高认知客户满意度，我也有空余时间来享受生活。

大多数人都以为，只要时刻不停地在做事，就能创造高效。殊不知，分不清楚事情主次的忙碌，只会降低自己的工作效率。著名经济学家帕累托说：“在任何一组东西中，最重要的只占其中一小部分约20%，其余80%虽然占多数，却是次要的。”

诚然如是，运用到我们的工作中，要想行稳致远，就得集中注意力在20%的重点上，朝目标奔跑，才能拨开云雾见得月明。生活中，对待人和事，我们要看透本质，抓住重点。

粥左罗说：“一个人的底层逻辑有多强大，那么，他的能力就有多强，成就就有多大。”决定一个人发展上限的，从来都不是勤奋和努力，而是底层逻辑。分清事情主次，确定好优先级，才能事半功倍；拒绝经验主义，学会举一反三，才能与时俱进；掌握借力思维，懂得扬长避短，才能突破限制；保持心态稳定，消化负面情绪，才能否极泰来。